某某上岗前收取违法保证金6000元是否合法？

运输公司收取保证金违法，劳动者可投诉。依据《劳动合同法》等，用人单位不得收取保证金，违法将受处罚。不及时处理，公司可能持续违法，损害劳动者权益，影响恶劣。
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劳动者面对此情况，可投诉或申请劳动仲裁。若对保证金收取有异议，建议先向劳动行政部门投诉，要求纠正并处罚；若涉及数额争议，则申请劳动仲裁，以法律途径解决。
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不合法，应维权。具体操作：1.向劳动行政部门投诉，说明公司收取保证金情况，要求查处；2.若公司拒绝退还或存在数额争议，准备相关证据，申请劳动仲裁；3.仲裁结果不满，可依法提起诉讼，维护自身合法权益。